{"id":607,"date":"2020-03-19T12:51:07","date_gmt":"2020-03-19T11:51:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.indemnizaciondespido.com\/blog\/?p=607"},"modified":"2020-07-14T12:43:55","modified_gmt":"2020-07-14T10:43:55","slug":"erte-estado-alarma-medidas","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.indemnizaciondespido.com\/blog\/erte-estado-alarma-medidas.php","title":{"rendered":"ERTE: Nuevas Medidas en la C. de Madrid por el Estado de Alarma"},"content":{"rendered":"

Abogado para\u00a0Tramitaci\u00f3n<\/em> de ERTE`s<\/em> por coronavirus en la C. de Madrid<\/h2>\n

Nuevas medidas<\/em><\/strong> adoptadas para los expedientes de regulaci\u00f3n temporal de empleo, ERTE;<\/em>\u00a0durante el Estado de Alarma<\/em><\/strong><\/h3>\n

IMPORTANTE:<\/p>\n

Este art\u00edculo tiene una versi\u00f3n actualizada:<\/p>\n

ERTE por Covid-19 \u2713 Conoce las Nuevas Medidas Aprobadas →<\/a><\/p>\n

Novedades de Marzo 2020 sobre los ERTE<\/h4>\n

Novedades para los ERTE<\/abbr><\/strong>: el Presidente del Gobierno Pedro S\u00e1nchez anunci\u00f3 un paquete de medidas<\/em><\/strong> con el que se pretende hacer frente a la crisis econ\u00f3mica, social y sanitaria debida al coronavirus<\/em> en la que, por desgracia, estamos sumergidos.<\/p>\n

Entre las medidas<\/em><\/strong> anunciadas, destaca, por ser una de las m\u00e1s esperadas, las modificaciones establecidas en la tramitaci\u00f3n<\/em> de los llamados ERTE<\/em><\/strong>\u00b4s (Expedientes temporales de regulaci\u00f3n de empleo<\/strong>) para el Estado de Alarma<\/strong><\/em>.
\n<\/p>\n

LA NOTICIA sobre las Nuevas medidas<\/em><\/strong><\/h4>\n

El Gobierno aprob\u00f3 este martes y publica en el BOE<\/strong> de este mi\u00e9rcoles 18 de marzo un decreto-ley con una vigencia inicial de un mes con el que prev\u00e9 movilizar 200.000 millones de euros (20 % del PIB) para mitigar la crisis econ\u00f3mica que se avecina, consecuencia del impacto que sobre la actividad est\u00e1 teniendo el confinamiento de la poblaci\u00f3n derivado del estado de alarma<\/strong>, decretado para frenar la epidemia de coronavirus<\/em><\/strong>.<\/p>\n

Informa EUROPA PRESS, Madrid, 19 marzo 2020<\/p><\/blockquote>\n

Nuevas Medidas<\/em> sobre el ERTE<\/em><\/strong> tanto\u00a0para Empresas<\/em> como Trabajadores<\/strong><\/h3>\n

Estas modificaciones, vienen a agilizar los plazos y tr\u00e1mites<\/em><\/strong> necesarios para solicitar el ERTE<\/em><\/strong>, a fin de que la empresa<\/em> que lo requiera pueda aplicar uno a su plantilla lo antes posible.<\/p>\n

As\u00ed mismo, da amparo a los trabajadores<\/em> que se vean sometidos a uno, y por ende vean sus contratos de trabajo suspendidos temporalmente<\/em> o reducidas sus jornadas<\/strong>.<\/p>\n

Resumen de las medidas<\/em><\/strong> adoptadas para los ERTE<\/em> por coronavirus<\/strong><\/h3>\n

Os resumimos las medidas<\/em> aprobadas en relaci\u00f3n a condiciones y\u00a0tr\u00e1mites de\u00a0ERTE<\/abbr><\/em><\/strong>\u00b4s durante el actual Estado de Alarma<\/strong><\/em>:<\/p>\n

Tramitaci\u00f3n<\/em> de ERTE<\/em>\u00b4s: Medidas<\/em> para las EMPRESAS<\/strong><\/h4>\n

\u25b7 TODOS los ERTE<\/abbr><\/em><\/strong>\u00b4s ser\u00e1n considerados de Fuerza Mayor<\/em><\/strong>, por lo que se simplifican los tr\u00e1mites y plazos<\/em> para aprobarlos.<\/p>\n

\u25b7 La empresa<\/em> no tendr\u00e1 que pagar cotizaci\u00f3n<\/em> a la seguridad social durante el tiempo que dure el ERTE<\/strong>, lo cual supone dar un respiro a las empresas<\/em> que temporalmente<\/em> se ven abocadas a parar su actividad o a reducirla, y por lo tanto que no van a obtener beneficio alguno para hacer frente al pago de dichas cotizaciones.<\/p>\n

Medidas<\/em>\u00a0sobre los\u00a0ERTE<\/em> para Proteger a los TRABAJADORES\u00a0<\/strong><\/h4>\n

\u25b7 TODOS los trabajadores tendr\u00e1n derecho a cobrar la prestaci\u00f3n por desempleo o paro<\/em><\/strong>, mientras est\u00e9n sus contratos suspendidos o su jornada reducida debido al Estado de Alarma<\/strong><\/em>.<\/p>\n

Antes se exig\u00eda para poder percibir la prestaci\u00f3n por desempleo<\/strong> que el trabajador hubiera cotizado durante al menos un a\u00f1o<\/strong>. Por ello esta medida beneficia claramente a los trabajadores en estos duros momentos, ya que todos podr\u00e1n percibir estos ingresos.<\/p>\n

\u25b7 Adem\u00e1s, NO se considerar\u00e1 consumido el tiempo que dure el cobro de la prestaci\u00f3n por desempleo<\/em><\/strong>.<\/p>\n

Objetivo: Frenar la avalancha de despidos<\/em><\/h4>\n

Con estas nuevas medidas<\/em><\/strong>, se persigue que las empresas no despidan<\/em> a sus trabajadores<\/strong>. Frente a ello se prioriza la suspensi\u00f3n temporal<\/em> de los contratos<\/strong> de todos o algunos de los trabajadores o la reducci\u00f3n de sus jornadas<\/strong>, medida<\/em> que sin duda dar\u00e1 un respiro a la empresas<\/em> en estos dur\u00edsimos momentos y protecci\u00f3n a los trabajadores<\/em> afectados<\/strong>.<\/p>\n

BOE<\/strong>; Documento Oficial<\/h4>\n

Este es el Real Decreto-ley publicado en el BOE<\/strong> donde aparecen las nuevas medidas<\/em> debidas al Estado de Alarma por el COVID-19<\/strong>. En este documento est\u00e1n incluidas las novedades<\/em> para los ERTE<\/strong>.<\/p>\n

Nuevas Medidas debidas al COVID-19; BOE<\/strong>, Real Decreto-ley 8\/2020, de 17 de marzo\u00a0\u2197<\/a><\/p>\n

S\u00ef tienes alguna duda, cons\u00faltanos;<\/em> soy abogado<\/em> especialistas en tramitar ERTE<\/em><\/strong>.<\/p>\n

Podemos ayudarte a salvar tu empresa<\/em><\/h4>\n

Si tu empresa<\/em> est\u00e1 en esta situaci\u00f3n<\/strong>, ponte en contacto con nosotros. A&G, Ayala y Gonzalez Abogados<\/em> somos un despacho laboral en Madrid<\/em><\/strong>, con m\u00e1s de 20 a\u00f1os de experiencia.<\/p>\n

\u2713 Te prestamos el asesoramiento que necesitas. La consulta es totalmente gratuita<\/em><\/strong> y sin ning\u00fan compromiso.<\/p>\n

\u2713 Tramitamos tu ERTE<\/em><\/strong>.<\/p>\n

No dudes en llamarnos.<\/p>\n

915 91 40 43<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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