ERTE por Fuerza Mayor, Covid-19 ✓ Conoce las Nuevas Medidas Aprobadas

Nuevas medidas para los ERTE por Fuerza Mayor a causa del Covid-19

Última regulación de los llamados ERTE´s (Expedientes temporales de regulación de empleo) desde la publicación en el BOE del RDL 24/2020 de 26 de junio, por el que se prorrogan los ERTE por Fuerza Mayor hasta el 30/09/2020.

La Transición de las Empresas y el Empleo hacia la “Nueva Normalidad

El pasado día 27 de junio entró en vigor el Real Decreto-Ley 24/2020 de medidas sociales de reactivación del empleo y protección del trabajo autónomo y de competitividad del sector industrial.

Recuperación económica evitando una avalancha de despidos

¿Hacia una «Nueva Normalidad» sin despidos?

El objetivo del Gobierno, con este nuevo Real Decreto-Ley es la recuperación gradual de la actividad de las empresas, a la par que se produce la recuperación de la actividad económica en general.

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WhatsApp como PRUEBA en un Juicio Contra un Despido

El whatsapp es una prueba válida en este juicio laboral contra un falso despido disciplinario

Nos preguntan con frecuencia si el whatsApp puede ser usado como prueba en un juicio laboral para defenderse de un despido, denunciar acoso, etc.

Contamos aquí este caso para responder a estas dudas y que quede claro lo útil que puede ser el whatsApp para defenderos como trabajadores.

Caso Ganado Contra un Despido Disciplinario por Faltas Injustificadas

A LAURA G. M., su empresa le había despedido por motivos disciplinarios, en concreto por abandono de su puesto de trabajo por faltar varios días sin causa justificada.

El caso era grave y muy serio porque además, al ser un despido disciplinario, LAURA NO tenía derecho a cobrar ninguna indemnización.

¿Qué hicimos entonces?

Poner una demanda por despido improcedente
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ERTE: Nuevas Medidas en la C. de Madrid por el Estado de Alarma

Abogado para Tramitación de ERTE`s por coronavirus en la C. de Madrid

Nuevas medidas adoptadas para los expedientes de regulación temporal de empleo, ERTE; durante el Estado de Alarma

IMPORTANTE:

Este artículo tiene una versión actualizada:

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Novedades de Marzo 2020 sobre los ERTE

Novedades para los ERTE: el Presidente del Gobierno Pedro Sánchez anunció un paquete de medidas con el que se pretende hacer frente a la crisis económica, social y sanitaria debida al coronavirus en la que, por desgracia, estamos sumergidos.

Entre las medidas anunciadas, destaca, por ser una de las más esperadas, las modificaciones establecidas en la tramitación de los llamados ERTE´s (Expedientes temporales de regulación de empleo) para el Estado de Alarma.
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ERTE por CORONAVIRUS ¿Solución para empresas y pymes en la C. de Madrid?

ERTE, Expediente de Regulación de Empleo Temporal, debido al coronavirus

En este otro artículo recogemos las novedades en tramitación para ERTE`s por coronavirus en la C. de Madrid

Se disparan la tramitación de ERTE`s por el coronavirus en la Comunidad de Madrid

ERTE o ERE Temporal por CORONAVIRUS ¿Por qué se está produciendo esta avalancha? Podría ser la única solución desesperada de supervivencia de muchas empresas, sobre todo pymes.

En Madrid, una de las comunidades de España más afectadas por contagios por coronavirus el número de ERTE´s se está disparando, ya que se alza como una posible solución temporal a esta crisis global.

Os queremos explicar a través de este texto y de manera muy breve y fácil en qué consiste un ERTE, y cómo afecta tanto a las pymes y demás empresas como a los trabajadores.
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